未签劳动合同提前离职遭拒，可依法处理。依据《劳动合同法》，用人单位未签合同需担责，拒绝离职或引纠纷。不及时处理可能导致劳动者权益受损，如工资、补偿无法保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间.

公司未按合同支付工资，需支付赔偿金。依据《劳动法》，用人单位拖欠工资，劳动行政部门可责令支付赔偿金，标准为应付金额的50%-100%。不及时处理，将影响劳动者权益，可能导致劳动关系恶化，甚至引发法律纠纷。 ✫✫✫✫.

加油站内剐蹭事故责任依据当事人行为及过错划分。根据《道路交通事故处理程序规定》，责任认定由交警出具认定书，其他认定不具法律效力。不及时处理可能导致纠纷升级，影响双方权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

您应立即向公安机关报案。依据《刑事诉讼法》等，公安将立案侦查，收集证据。不及时处理，可能导致证据丢失，难以追回损失。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 常见.

房子右边建小厨房需考虑规划、安全及法规。分析：从法律角度看，在房子右边建小厨房需确保不违反当地建筑规划、消防安全及土地使用等相关法规。需申请相关审批，确保建筑合法。同时，还需考虑是否影响邻居权益，避免产.

银行卡被冻结可能涉及诈骗，应谨慎处理。根据《刑事诉讼法》等，公安局办案有严格程序，不会仅通过电话办案。你遇到的情况可能涉及电信网络诈骗，建议立即联系银行客服了解冻结原因，并到当地派出所报案咨询，以避免资.

员工打架，主管应及时处理。依据《治安管理处罚法》等，打架情节严重可报警，由公安机关处理。未及时处理可能导致事态恶化，影响公司秩序和员工安全。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，.

被打耳光脸部淤血，应先去医院检查并开具报告。依据《刑法》等，若构成轻伤及以上，对方需承担刑事责任；轻微伤则要求民事赔偿。不及时处理可能导致证据丢失，影响维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中.

儿子不能仅凭户口本补办新的房产证。房产证是共有财产证明，需所有共有人同意。分析：房产证上登记有多人名字时，表明该房产为多人共有。根据《物权法》，共有财产的处分需经全体共有人同意。补办房产证属于对共有财产.

您可以向劳动行政部门投诉或提起劳动诉讼来维权。根据《劳动合同法》，单位未按时支付工资需支付二倍工资及赔偿金。不及时处理可能导致权益受损，赔偿金也无法获得。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

强奸案能否起诉需视具体情况，依据《刑法》规定，犯罪有追诉时效。若超时效，除非报请最高检核准，否则不能起诉。不及时处理可能导致证据灭失，难以维权。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同.

无证驾驶电动三轮车发生事故，责任需根据现场具体情况划分。依据《道路交通安全法》，责任认定考虑当事人违章行为及引发事故的严重程度，不单因无证驾驶而定。若不及时处理，可能导致事故责任难以厘清，影响事故双方权.

校长打学生违法，需承担法律责任。依据《未成年人保护法》，教师不得体罚学生，否则教育部门或司法部门可追究责任。严重者可涉嫌故意伤害罪，需及时报警处理，否则将影响学生身心健康及学校声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题.

首先，欠款1200不还，建议先协商处理。若协商无果，可依法申请支付令或起诉。根据《民事诉讼法》，申请支付令是合法途径之一，若不满足条件，则应及时起诉，避免债权受损。不及时处理，可能导致债权难以追回，甚至超过诉.

骑坏非法改装车，若你无过错则无需赔偿。赔偿需依据交警出具的交通事故责任认定书来确定，若你无过错则不赔。《中华人民共和国道路交通安全法》规定，交通事故责任应根据事故认定书来划分。若你无过错而需赔偿，将显失.

被敲诈勒索应立即报警，并保存证据。依据《治安管理处罚法》，敲诈勒索属违法行为，可处拘留及罚款。不及时处理，可能导致个人财产及权益进一步受损，甚至面临持续威胁。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中.

领养孩子不符合独生子女定义，故无法享受补助。分析：独生子女补助是针对亲生且唯一子女的家庭的政策。领养孩子虽为法定子女，但不满足“唯一”条件（若领养后为唯一子女，需符合领养时及之后的特定法律条件）。此外，.

可起诉要求对方公司支付钱款。依据《合同法》，借款人未按约定偿还价款，贷款人有权要求其承担违约责任。《合同法》规定，不履行合同义务将承担法律责任，严重时可能导致公司资金链断裂。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电.

银行卡被法院冻结通常不影响乘坐飞机。分析：银行卡被法院冻结是基于债权债务关系或法律程序的一种财产保全措施，主要限制的是银行卡内的资金流动，而非个人出行自由。除非涉及特定的执行案件，如被列为失信被执行人，.

公司只给劳务派遣工上三险不可以。依据《社会保险法》等相关法律规定，劳务派遣工应享受全面的社会保险待遇。公司未依法全面购买保险，可能面临法律风险及赔偿。若发生工伤等意外，未参保部分将无法获得保险赔付，公司.